Administration & gestion du parc Linux :
Assurer la gestion opérationnelle et l’évolution du parc : installation, configuration, maintenance, mises à jour, suivi des performances.
Standardiser les environnements Linux pour garantir homogénéité, stabilité et sécurité.
Gérer le cycle de vie des équipements : intégration, renouvellement, reconditionnement, retrait.
Support technique utilisateur (niveau 2 / 3) :
Prendre en charge les demandes utilisateurs (chercheurs, ingénieurs, équipes support).
Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes liés aux systèmes Linux, à l’environnement réseau ou aux applications métier.
Accompagner et conseiller les utilisateurs dans leurs besoins spécifiques.
Automatisation & industrialisation :
Déployer et maintenir des solutions d’automatisation et de provisioning (PXE, images système).
Administrer et optimiser les outils de gestion de configuration, notamment Puppet (requis) et idéalement Foreman.
Automatiser les tâches récurrentes pour améliorer la fiabilité et réduire les interventions manuelles.
Administration système & sécurité :
Garantir la sécurité des postes Linux : durcissement, mises à jour, politique de patch management.
Superviser les mécanismes système (boot, services, packages, gestion des processus).
S’assurer de la conformité des configurations avec les standards internes et réglementaires.
Intégration au système d’information
Intégrer et maintenir les authentifications et annuaires d’entreprise : LDAP, Kerberos, Active Directory, Entra ID.
Assurer les interactions entre Linux et l’écosystème Office 365 si nécessaire.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes réseau, sécurité et infrastructure.
Performance & amélioration continue :
Surveiller la disponibilité et la performance des environnements.
Identifier les axes d’optimisation et proposer des améliorations techniques.
Participer activement aux démarches ITIL (gestion des changements, incidents, problèmes).
Contribuer à la mise à jour de la documentation technique, procédures et bonnes pratiques.
Veille technologique :
Suivre l’évolution des technologies Linux, outils DevOps et solutions open source.
Évaluer de nouveaux outils ou méthodes pouvant bénéficier à l’institut.
Partager les connaissances avec l’équipe (FR/EN).
Bac+5 en Systèmes d’Information, spécialité Réseau ou équivalent.
Minimum 5 ans d’expérience dans un environnement similaire (DSI, infogérance, société de conseil).
Compétences techniques indispensables :
Excellente maîtrise des systèmes Linux (CLI, réseau, stockage, processus).
Expérience confirmée en gestion de parc Linux.
Très bonne compréhension des mécanismes système (boot, services, packaging).
Solides compétences en sécurité Linux.
Maîtrise de Puppet (obligatoire).
Maîtrise des annuaires d’entreprise (LDAP, AD, Kerberos, Entra ID).
Connaissance Foreman (un plus).
Connaissance des interactions entre Linux et Office 365 (appréciée).
Maîtrise des concepts ITIL & outils ITSM.
Sens du service, relationnel et pédagogie.
Travail en équipe, coopération avec les équipes de recherche.
Autonomie, rigueur, fiabilité.
Curiosité technique et veille permanente.
Econocom est un groupe européen, qui met en œuvre la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques en plaçant les utilisateurs finaux au coeur de chaque projet. Première Entreprise Générale du Digital en Europe, le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des grandes entreprises et des organisations publiques.
Ce qui va suivre :
Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires
Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Laura CORNEIL en premier rendez-vous
Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous
Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !
Votre chargé de recrutement : Laura CORNEIL
Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale
Package rémunération & avantages :
Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation
Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE
Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom.
A travers sa marque, l’activité Services en région Ile De France accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.
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