Missions principales :
Expertise Digital Workplace
Concevoir et faire évoluer les architectures des environnements utilisateurs.
Définir les standards techniques Workplace du Groupe.
Garantir la cohérence et la sécurité des solutions déployées.
Participer aux projets de transformation Modern Workplace.
Administration & industrialisation :
Administrer et maintenir les solutions :
Microsoft Intune
MECM / SCCM
Autopilot
Entra ID / Azure AD
Active Directory
Industrialiser les déploiements postes et applications.
Automatiser les processus d’administration et de support.
Sécurité des postes de travail :
Participer au hardening des postes utilisateurs.
Déployer les solutions EDR/XDR et mécanismes Zero Trust.
Gérer les vulnérabilités et les plans de remédiation.
Contribuer aux audits de conformité et aux exigences réglementaires.
Support expert & amélioration continue :
Assurer le support niveau 3 sur incidents complexes.
Réaliser les analyses causes racines.
Optimiser la qualité de service et l’expérience utilisateur.
Produire et maintenir la documentation technique.
Contrat : en CDI
Localisation : Vélizy-Villacoublai
Profil recherché :
Bac+5 informatique / cybersécurité / systèmes d’information.
École d’ingénieur ou université.
Compétences techniques :
Environnements Microsoft :
Windows 10/11 Enterprise
Microsoft 365
Intune
MECM / SCCM
Entra ID
Active Directory
GPO
Defender for Endpoint
Méthodologies & outils :
ITIL
ServiceNow
Agile / SAFe
Outils de supervision et reporting
Expérience attendue :
5 ans minimum sur des environnements critiques ou grands comptes.
Une expérience dans les secteurs défense, aéronautique, industrie ou cybersécurité est fortement appréciée.
Exigences :
• Plus de 6 ans d’expérience professionnelle en Microsoft Azure
• Trajet domicile-travail pour ce poste
• Plus de 8 ans d’expérience professionnelle en Microsoft 365
• Peut commencer immédiatement
• Plus de 7 ans d’expérience professionnelle en ITIL
POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la Workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques.
Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement.
Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière !
Ce qui va suivre :
Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires
Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Laura CORNEIL en premier rendez-vous
Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous
Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !
Votre chargée de recrutement : Laura CORNEIL
Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale
Package rémunération & avantages :
Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation
Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE