Incident manager H/F

CDI

Mission

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom.  

A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l’activité Services en région Nord Normandie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. 

Ce qui vous attend : 

Au sein d’un grand groupe international du secteur du retail, vous intervenez au sein d’une équipe dédiée au support des utilisateurs en environnement bureautique, en France et à l’international. Vous assurez la gestion et le suivi des incidents, et contribuez à l’amélioration continue des processus et des pratiques de gestion des incidents.  

Vos responsabilités :  

  • Analyser les incidents afin d’identifier des axes d’amélioration  

  • Suivre les indicateurs de performance 

  • Contribuer à l’amélioration continue des processus et des pratiques de gestion des incidents 

  • Prioriser les incidents en fonction de leur criticité et de leur impact sur l’activité  

  • Coordonner les actions de résolution avec les équipes techniques et les différents interlocuteurs  

  • Communiquer auprès des utilisateurs sur l’avancement des incidents à fort impact et sur les délais de résolution  

  • Produire des rapports de suivi et assurer le reporting des incidents  

  • Produire et maintenir à jour la documentation et les procédures  

L’environnement technique : Windows 10/11, Windows server, Active Directory, GLPI / ServiceNow, ITIL 

 

Ce que nous vous proposons :  

Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale  

Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) 

Localisation : prestation de client grand compte sur Lille  

Package rémunération & avantages : 

  • Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variable  

  • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation 

  • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) 

  • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn 

  • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE 

Profil

  • Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum). Une certification ITIL obtenue est un réel plus.  

  • Expérience : vous justifiez d’un parcours réussi en support utilisateurs, dans lequel vous avez évolué vers de l’analyse d’incidents et de l’amélioration continue des processus de gestion des incidents. Vous avez idéalement évolué dans un contexte ITIL et international.  

  • Technical skills : maitrise de la gestion et du pilotage des incidents, maîtrise des processus de gestion des incidents, reporting et conduite de réunion, production de la documentation 

  • Soft skills : vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens du service. Vous avez développé des facultés d’organisation et savez vous montrer convaincant. Vous avez le goût du challenge. 

Pourquoi nous choisir ?

Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. 

Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. 

Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! 

Ce qui va suivre : 

  1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires  

  2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous 

  3. Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous 

Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! 

 

Votre chargé de recrutement : Juliette LEGER 

Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 

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