L’équipe Outillage de Digital WorkPlace est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) pour l’expertise infrastructure.
L’équipe Outillage gère et fait évoluer l'ensemble des outils et des infrastructures nécessaires au bon fonctionnement de nos services Digital Workplace.
L’expert assure un rôle de conseil, de MCO/MCS, de formation et d’alerte. Il peut intervenir, tout comme le leader opérationnel de cette équipe, sur l’ensemble des produits qui relève de son domaine d’expertise.
Réalise des études techniques ou fonctionnelles
Assiste et conseille à la mise en œuvre des solutions techniques, en lien avec l’architecte, le Product Owner, ou le leader opérationnel
Gère le maintien en condition opérationnelle (MCO) et le maintien en condition de sécurité (MCS) des outils du périmètre de l’équipe (installation, maintien, puis évolution continue)
Se coordonne avec l’infogérant datacenter sur une partie des outils en gestion (concerne une partie seulement, le reste étant géré totalement par l’équipe outillage en autonomie)
Diagnostique les causes de dysfonctionnement complexe et propose des corrections et des solutions de rechange
Informe les équipes du département des évolutions techniques du système
Forme à l’utilisation des nouveaux systèmes
Propose des solutions pour améliorer les performances des systèmes
Effectue la veille technologique
Maitrise des services d’infrastructure pour la gestion IAAS des serveurs dans Azure
Maitrise de l’OS Windows Serveur
Maitrise du langage de script powershell
Maitrise des services d’infrastructure de MECM (Microsoft Endpoint Configuration Manager)
Maitrise des services d’infrastructure Microsoft Intune
Connaissance du déploiement automatisé dans Azure
Connaissance de produit de filtrage web/DNS (exemple Cisco Umbrella)
Connaissance des services d’infrastructure Ivanti User Workspace manager
Connaissance des services d’infrastructure de JAMF connect/pro
Connaissance des services d’infrastructure annuaire, Active Directory et de Entra ID
Connaissance des services d’infrastructure d’impression et de partages de fichiers
Connaissance hardware et système du poste de travail
Connaissance des appareils mobiles (Smartphones, Téléphonie fixe, Microsoft Surface Hub, Microsoft Teams Room…)
Connaissance réseau LAN et WAN
Connaissances sécurité (Hardening des solution infrastructure, principe de sécurité infrastructure…)
Nous recherchons un profil d'« Expertise Digital Workplace » de niveau « sénior » (plus 10 ans dans l’activité).
Autonomie, tout en travaillant en équipe
Capacité d’analyse et de synthèse
Capacité de rédaction
Savoir expliquer, argumenter, convaincre et être force de proposition
Faculté de rapporter et de rendre compte de l'avancement des travaux, des problèmes et des risques
Connaissances des processus ITIL et des méthodes agiles
Outils/solutions en état de fonctionnement
Procédures techniques (exploitation, installation architecture…)
Scripts
Guides utilisateurs
Note d’étude/veille technologique
CR de suivi des incidents (faits, analyse, retour d’expérience, proposition d’amélioration)
CR de mise en production
Reporting d’activité hebdomadaire (précisant l’avancement des activités demandées)
Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale.
Contrat : en CDI ou contrat freelance
Localisation : prestation de client grand compte sur Bois-Colombes (92) avec 2 à jours de télétravail/semaine.
Package rémunération & avantages :
Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d’épargne, prime de participation, prime de cooptation de 1000 € brut
Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, plateformes d’e-learning
La qualité de vie au travail : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), télétravail avec indemnité selon conditions, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE
POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques.
Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement.
Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière !
Ce qui va suivre :
1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires
2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Sabine BASTIEN, Chargée de recrutement, en premier rendez-vous
3. Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous
Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !
Votre chargée de recrutement : Sabine BASTIEN
Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.